
Milyen kulturális változásra van szükség az ‘új normális’ munkahelyein, hogy vonzó és hatékony legyen a szervezetünk? Mit tehetünk, hogy továbbra is piacképes legyen a tudásunk?
Mindenkit foglalkoztató kérdés, hogy ebben az új időszámításban, amiben március óta élünk, vajon hogyan kell változnia a munkáltatóknak, és hogyan tudnak alkalmazkodni a munkavállalók a megváltozott helyzethez. Június 25. és 27. között felmértük az Europionban, hogy kitöltőink mit gondolnak a fenti kérdésekről, íme a legfőbb megállapítások, melyek a 18-59 éves budapesti, okostelefonnal rendelkező lakosságra reprezentatívak kor, nem és iskolai végzettség szerint Elolvasom